Янв 24, 2018 -
Lean
No Comments


Агенту перемен. Типичные мысли и установки рядового сотрудника
Добрый день.
Менеджерам по произвожственной системе и бережливому производству (Lean) постоянно приходится бороться с сопротивлением исполнителей. Почему они так делают? Что у них в голове? Разбираемся.
Устаноовка это внутреннее убеждение, вера. Если Вы не выявили и не рассеяли это препятствие, то сотрудник даже не будет пробовать.
Обычные установки:
- Чем самому решать вопрос, лучше спросить у руководителя
- Боюсь, что будут сильно ругать за неудачу или накажут, т.к. вопрос серьезный
- У меня нет достаточно информации для выполнения (отговорка)
- Я уже и так перегружен работой и не успею
- Я недостаточно обучен, не хватает квалификации
- У меня нет дополнительных стимулов, чтобы повышать свою ответственность
Удачи в преобразованиях!
Мы делаем Мир лучше.